[Template grátis] Automatize os benefícios corporativos com a IA do Pipefy

automação RH agentes de IA

A gestão de benefícios corporativos costuma ser um dos maiores desafios para times de RH. Lidar com solicitações de vale-alimentação, inclusão em planos de saúde, reembolsos ou atestados médicos, tudo isso exige organização, tempo e muitos processos manuais — o que impacta diretamente na experiência do colaborador e na produtividade da equipe.

Pensando nisso, o Pipefy lançou um template gratuito que transforma esse cenário com a força da automação com IA. Combinando fluxos estruturados e Agentes de IA, o template de Solicitações de Benefícios Corporativos é uma solução pronta para ser usada, adaptada e integrada à rotina de empresas de todos os portes. E o melhor: você pode ativar e começar em minutos, mesmo sem experiência técnica.

Neste post, você vai entender como esse recurso ajuda a otimizar o workflow automatizado do RH, melhora a tomada de decisão dos gestores e oferece uma experiência digital moderna para os colaboradores. Vamos nessa?

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Pipefy gerando um template

Benefícios corporativos: quem pode se beneficiar com este template

O template foi desenvolvido para três perfis principais:

  • Profissionais de RH: que desejam centralizar solicitações, reduzir retrabalho e oferecer autosserviço aos colaboradores.
  • Gestores de equipe: que precisam de visibilidade sobre as solicitações em andamento, com painéis e relatórios atualizados automaticamente.
  • Colaboradores: que querem resolver suas demandas de forma rápida, transparente e sem burocracia.

A experiência conversacional guiada por Agentes de IA permite que qualquer colaborador realize uma solicitação diretamente pelo celular — como se estivesse falando com um atendente humano, mas com respostas instantâneas e sem erros.

Benefícios corporativos: onde o template pode ser usado

A versatilidade é uma das maiores forças deste template. Veja alguns casos de uso comuns em empresas:

  • Troca de saldo entre VR (vale-refeição) e VA (vale-alimentação)
  • Inclusão ou exclusão de dependentes no plano de saúde
  • Solicitação de reembolso de despesas médicas
  • Envio e aprovação de atestados
  • Consulta de saldo de férias ou benefícios disponíveis

Esses processos antes exigiam e-mails, planilhas e aprovação manual. Agora, com o Pipefy e seus templates, tudo acontece dentro de um workflow automatizado — da solicitação à decisão final.

Otimize os benefícios corporativos da sua empresa com o template grátis do Pipefy


Benefícios corporativos: como os Agentes de IA atuam neste template

O coração dessa transformação está nos Agentes de IA, que executam tarefas automaticamente e em tempo real. Dentro do template de benefícios corporativos, eles têm funções específicas:

  • Recepção de solicitações via chat com linguagem natural
  • Validação automática de documentos obrigatórios (ex: atestados, comprovantes)
  • Priorização de pedidos com base em regras da empresa
  • Atualização do status para o colaborador, a cada nova etapa
  • Geração de insights para gestores via relatórios e dashboards automatizados

Esses agentes não substituem o trabalho humano — eles potencializam o trabalho do RH, eliminando o que é repetitivo e abrindo espaço para decisões mais estratégicas.

Saiba mais: Automatize solicitações de holerite com IA

Fases do processo: do pedido à aprovação final

O template é dividido em etapas claras, com transições automáticas e supervisão completa do time de RH. Entenda como funciona:

Etapa 1 – Abertura

O colaborador inicia a solicitação diretamente com o Agente de IA, informando o tipo de benefício desejado. Esse agente coleta os primeiros dados e já começa a estruturar o processo no Pipefy.

Etapa 2 – Solicitação

Aqui, o colaborador envia documentos e preenche os campos necessários. O sistema verifica automaticamente se tudo está correto e registra a solicitação com total rastreabilidade.

Etapa 3 – Análise

Com os dados organizados, o Agente de IA processa a solicitação, analisa a conformidade com as políticas internas e prepara o pedido para a decisão final.

Etapa 4 – Aprovação ou Recusa

O RH é notificado para revisar (ou aprovar automaticamente, dependendo da regra). O colaborador recebe a resposta em tempo real. Tudo é registrado, transparente e auditável.

Os Agentes de IA do Pipefy tornam os processos de RH mais ágeis e fluidos


Benefícios corporativos: quais as vantagens de adotar esse workflow automatizado com Pipefy?

Implementar esse template no seu RH traz uma série de benefícios imediatos:

BenefícioImpacto Prático
CentralizaçãoTodos os pedidos ficam em um único lugar, com histórico.
AgilidadeSolicitações fluem entre etapas sem demora.
Redução de errosValidações automáticas evitam retrabalho.
Visibilidade e controleRelatórios dinâmicos ajudam nas decisões do RH.
Experiência positivaO colaborador resolve tudo direto com a IA, via celular.

Além disso, a automação com IA garante que o tempo da equipe seja usado para tarefas analíticas e não operacionais.

Automatizar o RH é dar um passo rumo à inovação

Se a sua empresa ainda faz gestão de benefícios corporativos de forma manual, está na hora de experimentar o que a Pipefy tem a oferecer. Ao usar esse template gratuito, você pode:

  • Implementar uma automação robusta em dias (não meses)
  • Garantir conformidade com as políticas internas
  • Integrar outros processos de RH, como onboarding ou gestão de ponto
  • Evoluir continuamente o fluxo com novas regras e insights dos próprios Agentes de IA

Empresas que adotam workflow automatizado relatam aumento de produtividade de até 40% no setor de RH e redução de 50% no tempo de resposta para solicitações de colaboradores.

Comece agora: ative o template gratuito do Pipefy

Você pode ativar este template de benefícios corporativos com Agentes de IA agora mesmo, direto no Pipefy. Não exige codificação, pode ser personalizado e escalado conforme as necessidades da sua equipe.

Para utilizar o recurso, acesse a galeria de templates do Pipefy e procure por “Solicitação de Benefícios Corporativos”. Ou clique no botão abaixo para acessar o template diretamente.

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